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2022-07-25
坚定信心 迎难而上 日夜兼程 守正创新——长运冷链公司、广州农产公司召开2022年上半年工作会议


7月19日上午,长运冷链公司、广州农产公司在C库会议室召开了2022年上半年工作会议。会议由总经理陈龙主持,长运公司副总经理苏培彬、长运公司总经理助理、长运冷链公司、广州农产公司执行董事蓝永联等领导参加会议。会议对上半年各项工作情况进行回顾,分析不足,并部署下半年各项工作。

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会上,物流业务板块、商贸团餐业务板块分别汇报了2022年上半年经营指标完成情况、主要工作亮点及下半年重点工作计划,卞勋朋副总经理代表公司总结了2022年上半年工作,部署了下半年各项工作;冯伟成副总经理代表公司总结了2022年上半年安全生产工作,并对下半年安全生产重点工作做了布置。公司各分管领导就下一阶段重点工作进行了布置和安排。

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会议指出,上半年,长运冷链公司在公交集团、长运公司的大力指导支持和全体干部职工的共同努力下,各项工作推进有力,取得了一定的成绩。在总结成绩的同时,还要看到工作中存在的差距和不足,要发扬成绩,克服困难,补齐短板,以争先创优的实干精神,进一步抓好下半年各项工作的落实。

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会议强调,面对不断变化的国内国际经济形势、疫情影响等各类风险因素,我们下半年的任务将更加艰巨,全体干部职工要积极应对,创新改革、砥砺奋进、铿锵前行,要在工作任务落实上狠下功夫,盯目标、鼓实劲、见行动、出成效。一是要持续开展安全生产大排查大整治行动,采取有力的隐患防护措施,做好安全生产工作;二是加快业务拓展的步伐,提升运作管理水平,不断增强核心竞争力;三是做好合规体系建设,强化内控管理,科学谋划资源使用,重点查找和破解工作薄弱环节,多维度提升公司综合实力;四是要要时刻绷紧防控之弦,根据上级防控方案的调整,科学精准落实各项疫情防控措施;五是要突出党建引领,推进党建工作与生产经营深度融合,为公司高质量发展提供政治保证,注入红色动力。

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会议最后,长运公司副总经理苏培彬作了总结发言。他充分肯定了长运冷链在生产经营方面的成绩。针对下半年工作,苏培彬副总经理希望长运冷链以“坚定信心、迎难而上、日夜兼程、守正创新”的主基调开展各项工作,他表示:一是要确保要有良好的精神状态,良好的精神状态是做好一切工作的基本条件,要有时时放心不下的责任感担当作为;二是要具备“恭崇惟志,业广惟勤”的理想信念,要有勇于“逢山开路,遇河架桥”的创新精神;三是要以“时不我待,只争朝夕”的奋进姿态推进工作,以“善始善终,善作善成”的攻坚态势落实工作,奋力书写好新征程赶考路上的“长运冷链答卷”,以优异成绩向党的二十大献礼。